近年来，团体标准在我国标准化领域“异军突起”，从政策支持到市场应用，逐渐成为推动产业升级的重要力量。但随着发展深入，行业里也出现了质疑声：“团体标准的红利期是不是要结束了？”
作为标准化行业的从业者，今天我们用事实说话——团体标准的红利期远未结束，它正站在新的机遇窗口前！
自2015年《深化标准化工作改革方案》将团体标准纳入国家体系以来，政策支持从未“断档”：
2017年《标准化法》修订，从法律层面确立团体标准的合法地位；
2023年《国家标准管理办法》明确“优质团体标准可转化为国家标准”；
2024年《团体标准组织综合绩效评价指标体系》出台，引导团体标准“提质增效”；
各地配套政策更“接地气”：设立奖励资金、建立优秀标准推荐目录……
政策的“组合拳”，让团体标准始终处于“政策红利期”。
5G、AI、新能源、区块链……这些新兴产业技术迭代快、市场变化猛，国家标准和行业标准往往“慢半拍”，留下大量标准空白。而团体标准的优势恰恰是——制定周期短、灵活性高、能快速响应市场。
比如：
中国人工智能产业联盟已发布102项AI标准，覆盖技术、产品、应用全链条；
长三角新能源汽车产业联盟制定的电池回收标准，直接推动了产业链协同；
只要新兴产业保持高速发展，团体标准的需求就不会“降温”。
在产业分工越来越细的今天，产业链上下游的协同创新变得至关重要。团体标准就像一根“纽带”，能统一技术要求、规范操作流程，让不同环节“无缝对接”。
以智能家居为例：通过团体标准，不同品牌的智能设备能实现互联互通，既提升了用户体验，又帮企业降低了研发成本。更关键的是，它能引导企业共享创新成果，推动整个产业向高端化、智能化升级。
中国标准“走出去”，是标准化工作的重要目标。而团体标准在国际化上有独特优势——很多团体标准在制定时就参考国际先进标准，甚至与国际组织合作。
比如：
中国电子学会的区块链标准被IEEE（国际电子电气工程师协会）采纳；
光伏产业团体标准输出至东南亚，助力中国企业开拓当地市场；
全球科技革命和产业变革加速，国际标准竞争更激烈，这恰恰是团体标准“亮相”的好机会。
数字经济时代，大数据、云计算、元宇宙等新业态不断涌现，对标准化提出了新要求：
传统标准需要“数字化转型”：用区块链、AI技术实现标准的数字化管理；
数字经济领域亟需“定制化标准”：规范市场秩序、促进技术创新。
杭州就是典型案例：当地数字经济团体标准数量3年增长300%，覆盖电商、数字安防、云计算等领域，直接支撑了数字经济的快速发展。
结语：抓住机遇，团体标准未来可期！
不可否认，团体标准发展中仍有挑战——比如标准质量待提升、推广力度需加强、与其他标准的协调需优化。但政策支持、新兴产业需求、产业链协同、国际化和数字化转型，这五大“东风”正劲。
作为标准化行业的从业者，我们更应该看到：团体标准的红利期，才刚刚进入“深水区”。抓住机遇、提升标准质量、积极参与国际竞争，团体标准必将为行业高质量发展注入更强劲的动力！
（注：本文整理自行业观察，仅供交流学习，侵删。）
专业为全国企事业单位提供国家标准、行业标准、地方标准、团体标准的立项起草。